Работа на карьерах на севере: Работа вахтой на Севере, 24 вакансии от работодателя 2022 г

Опыт рекультивации песчаных карьеров в северной подзоне тайги

Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elar.usfeu.ru/handle/123456789/10279

Title: Опыт рекультивации песчаных карьеров в северной подзоне тайги
Other Titles: Experience of sand pit recultivation in the Northern taiga subzone
Authors: Осипенко, Р. А.
Зарипов, Ю. В.
Белов, Л. А.
Морозов, А. Е.
Issue Date: 2020
Publisher: УГЛТУ
Citation: Опыт рекультивации песчаных карьеров в северной подзоне тайги = Experience of sand pit recultivation in the Northern taiga subzone / Р. А. Осипенко, Ю. В. Зарипов, Л. А. Белов, А. Е. Морозов // Леса России и хозяйство в них. – 2020. – №. 4 (75). – С. 12–19.
Abstract: На основании обследования рекультивированных сухоройных карьеров в Западно-Сибирском северо-таежном равнинном лесном районе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предпринята попытка оценки эффективности рекультивации нарушенных земель. Установлено, что рекультивационные работы на территории выработанных карьеров проводятся в два этапа. При этом технический этап рекультивации выполняется после завершения работ по добыче песка и заключается в очистке территории от мусора, демонтаже временных сооружений, планировке территории и внесении торфопесчаной смеси. Биологический этап рекультивации выполняется после технического этапа и включает посев семян многолетних трав и внесение удобрений. Несмотря на устоявшуюся практику подобной рекультивации выработанных песчаных карьеров, ее нельзя признать экологически и хозяйственно правильной. Поскольку участки под карьеры изымались из лесного фонда, их рекультивация после завершения работ по добыче песка должна включать посадку сеянцев сосны обыкновенной (Pinus sylvestris L.) с последующим переводом участков в покрытую лесной растительностью площадь. Посев многолетних трав не обеспечивает формирование древесной растительности из-за недостатка семян хвойных пород, особенно на карьерах большой площади.
An attempt was made to assess the effectiveness of disturbed lands reclamation by surveying rusk quarry in the western Siberian month taiga lowland forest region of Khanty-Mansiisk autonomous okrug – Jugra. At was established that on the territory of worked out quarries the recultivation works were carried out in two stages. At the same time, the technical stage of reclamation is carried out after the completion of sand extraction stage and consists in cleaning the territory from garbage, dismantling the temporary structures, planning the territory and peat and sand mixture introduction. Biologic stage of recultivation is carried out after technical one and includes sowing of perennial grasses and introducing of fertilizers. Despite of the well established practice application in worked out sand quarries it cannot be recognized as ecological and economic correct. Since the plots under the quarries were withdrawn from the forest fund their reclamation after the and extraction completion shoned include the planting of scots pine seedlings with the subsequent transfer of the site into an area covered with forest vegetation. Sowing of perennial grasses doesn’t provide for the formation of woody vegetation due to the lock of coniferous seeds, especially in open pits of a large area.
Keywords: ДОБЫЧА ПЕСКА
СУХОРОЙНЫЙ КАРЬЕР
НАРУШЕННЫЕ ЗЕМЛИ
РЕКУЛЬТИВАЦИЯ
ЛЕСНЫЕ КУЛЬТУРЫ
ПОКРЫТЫЕ ЛЕСНОЙ РАСТИТЕЛЬНОСТЬЮ ЗЕМЛИ
SAND MINING
RUSK QUARRY
DISTURBED
RECULTIVATION
FOREST CULTURES
WOODED LANDS
URI: https://elar.usfeu.ru/handle/123456789/10279
Origin: Леса России и хозяйство в них. — 2020. — Вып. 4 (75)
Appears in Collections:Леса России и хозяйство в них: журнал научных трудов

Show full item record
  Google Scholar 

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

Вакансии компании «Карьер Груздевский» – Работа на Сахалине – Работа.сах.ком

Вакансии компании «Карьер Груздевский» – Работа на Сахалине – Работа. сах.ком

Компании из этой же отрасли

Сахалинморнефтемонтаж

Бухгалтер

60 000 – 80 000 ₽

Не указан

Спасскцемент

Помощник руководителя

до 70 000 ₽

Полный рабочий день

Алюрт

Машинист погрузчика

от 60 000 ₽

Полный рабочий день

Все
2 вакансии

Благоустройство острова

Рабочий-строитель

от 65 000 ₽

Полный рабочий день

Газоблок Сахалин

Разнорабочий

от 60 000 ₽

Полный рабочий день

Карьер Известковый

Водитель категории Е

Полный рабочий день

Комбинат стройматериалов

Электрик

от 45 000 ₽

Полный рабочий день

Все
2 вакансии

Комплект Строй

Оператор экскаватора

от 95 000 ₽

Полный рабочий день

Все
5 вакансий

МеталлПро

Рабочий по зданию

от 45 000 ₽

Не указан

Все
2 вакансии

Lehigh Hanson Jobs — Haul Truck Opr

Autoreqid: 16174br

Линия бизнеса: Агрегаты

Отдел: Операции

Основное местоположение: Raleigh -NC

9000 .

Вакансия:

МЫ ПРИДАЕМ ПРИЗНАННОМУ СОВЕРШЕННО НОВОЕ ЗНАЧЕНИЕ

Мы Лихай Хэнсон. Наши продукты строят города и поселки, в том числе стадионы, вмещающие тысячи болельщиков, и мосты, поддерживающие миллионы транспортных средств. У нас есть тысячи сотрудников в сотнях офисов в США и Канаде, что делает нас ведущим поставщиком цемента, заполнителей, товарного бетона, асфальта и сопутствующих строительных материалов в Северной Америке.

Мы можем быть крупной компанией, но мы ценим и поощряем наших сотрудников делиться своими идеями и помогать формировать наше будущее. Мы хотим, чтобы каждый из наших сотрудников играл активную роль в развитии нашего бизнеса. Благодаря нашим разнообразным продуктовым линейкам и офисам по всей Северной Америке у нас есть возможность попробовать себя в разных ролях и поработать над множеством захватывающих и интересных проектов.

Мы дружная команда. Хотя мы стремимся быть лучшими, мы делаем это со скромным, доступным и приземленным отношением. Мы не просим вас «вписаться» в нашу культуру. Мы приглашаем вас дополнить его.

ВОТ ЧТО ТЫ МОЖЕШЬ ДЕЛАТЬ

В детстве ты любил играть с грузовиками? Как бы вы хотели водить один в карьере? Lehigh Hanson ищет оператора тягача , который любит эксплуатировать и обслуживать тяжелое оборудование при максимальной производительности. Успешный кандидат будет нести ответственность за транспортировку материалов из карьера на склады. Лицензия CDL не требуется, так как этот тип грузоперевозок осуществляется на территории компании.

  • Использование самосвала для перевозки горных пород на завод и склады в соответствии с указаниями

  • Использование оборудования таким образом, чтобы максимизировать производительность и свести к минимуму износ и время простоя

  • Управление другим передвижным оборудованием по мере необходимости (например, водовозом, погрузчиком)

  • Работа на всех участках завода по мере необходимости

  • Сообщить о механических проблемах или проблемах с обслуживанием оборудования

  • Обеспечить соблюдение всех правил охраны труда, техники безопасности и охраны окружающей среды, а также политики и процедур компании; проводить ежедневные проверки оборудования, а также выявлять и помогать в устранении небезопасных условий

Эта должность будет базироваться в Роли, Северная Каролина.

ВОТ ЧТО МЫ ИЩЕМ

  • Диплом средней школы или его эквивалент

  • Опыт работы на карьерном самосвале (или другом крупном мобильном оборудовании) от 2 лет приветствуется

  • Предыдущий опыт работы на открытых горных работах и ​​производства заполнителей плюс

  • Возможность работать в разные смены, в праздники и/или сверхурочно по мере необходимости

  • MSHA часть 48 обучение плюс

  • Способность изучать запасы и поток растений

  • Физические требования: сидеть, стоять, ходить, толкать, тянуть, скручиваться, карабкаться, балансировать, сгибаться (сгибаться в талии, подниматься выше талии и подниматься ниже талии), стоять на коленях, тянуться, хвататься (использование обеих рук) , приседание, повторяющиеся движения, манипулятивные движения пальцев обеих рук, использование запястий (сгибание или вращение обоими запястьями), использование обеих ног, использование рук выше и ниже плеча, длительная работа в одном и том же положении, выполнение обязанностей в все климатические условия, т. е. погодные условия, экстремальные температуры, устойчивость к высоте, подъем и переноска до 75 фунтов, работа в замкнутом пространстве, возможность носить средства индивидуальной защиты органов дыхания и другие средства индивидуальной защиты

ПРОЯВИТЕ СВОИ СКРОМНЫЕ ДОСТИЖЕНИЯ И ДАВАЙТЕ ПОДНИМАТЬ НАШУ КОМПАНИЮ ЕЩЕ ВЫШЕ!

Мы ценим, что у кандидатов возникает много вопросов при рассмотрении возможностей, поэтому мы хотим сообщить вам, что мы предлагаем комплексный пакет компенсаций и льгот, которым мы хотели бы поделиться с кандидатами чуть позже в процессе.

Пожалуйста, не ищите фирмы.

Lehigh Hanson — рабочее место, свободное от наркотиков

Заявление работодателя: Работодатель с равными возможностями – представитель меньшинства/женщина/ветеран/инвалид

Оператор склада/погрузчика – Карьер округа Чероки, Северная Каролина, APAC-Atlantic Inc. в Кэндлере, Северная Каролина

Срок действия этого списка вакансий истек, и вакансия больше не может быть открыта для найма.

Опубликовано в Строительство 30+ дней назад.

Тип: Полный рабочий день


 

 

Код вакансии:  269040

С 1947 года компания Harrison Construction Company, входящая в состав CRH, является предпочтительным поставщиком строительных площадок на уровне земли в восточной части Теннесси и западной части Северной Каролины. Наши интегрированные продукты и услуги, ориентированные на качество, обслуживание и безопасность, позволяют нам создавать и управлять проектами развития площадок от концепции до строительства. Кроме того, будучи частью семьи CRH, мы гордимся тем, что являемся отражением сотен семейных предприятий, местных и региональных компаний, а также средних и крупных предприятий, объединившихся в CRH. CRH — производитель асфальта и асфальтоукладчиков номер один, крупнейший производитель заполнителей и второй по величине производитель готовых смесей в Северной Америке. Мы также являемся четвертым производителем цемента в Северной Америке и лидером в Канаде. CRH работает с децентрализованной, диверсифицированной структурой, что позволяет вам работать в среде небольшой компании, имея при этом карьерные возможности крупного предприятия.

Общие сведения о должностях

Отвечает за эксплуатацию фронтального погрузчика, весов и весового цеха, а также за другие рабочие обязанности.

Основные обязанности (основные обязанности и функции)

  • Взвешивание материалов в грузовиках перед доставкой. Может взвешивать пустые грузовики на автомобильных весах, чтобы рассчитать чистый вес. Запишите вес нетто и брутто, номер грузовика и вид материала и выдайте весовые талоны
  • Безопасное и эффективное управление фронтальным погрузчиком
  • Надлежащим образом соблюдайте все политики компании и правила MSHA в отношении безопасных рабочих процедур и окружающей среды
  • Проводить ежедневные проверки до и после с соответствующей документацией в соответствии с политиками компании
  • Сообщайте о любых проблемах суперинтенданту, менеджеру по безопасности или менеджеру по персоналу
  • Выполнение общих трудовых обязанностей с необходимыми
  • Присутствие требуется в соответствии с Политикой присутствия компании для обеспечения работы на нормальном уровне эффективности

  • Отношение/сотрудничество: всегда вежливое и профессиональное отношение к коллегам, клиентам и публике.

Квалификация

Чтобы успешно выполнять эту работу, человек должен удовлетворительно выполнять все основные обязанности.

Образование/опыт

  • Высшее образование или среднее образование желательно, но не обязательно
  • 1-3 года соответствующего опыта и/или обучения предпочтительнее.

Требования к работе

  • Способность безопасно и эффективно эксплуатировать оборудование в различных рабочих условиях
  • Способность читать, писать и выполнять основные математические вычисления
  • Способность понимать и выполнять устные и письменные инструкции
  • Способность эффективно общаться устно
  • Способность работать с тяжелым и сложным оборудованием, требующим навыков и независимого суждения
  • Гибкость при изменении расписания в последнюю минуту, изменении местоположения, изменении времени смены
  • Требуется сверхурочная работа. Может потребоваться работа за городом и в выходные дни
  • Способность придерживаться политики СИЗ (средств индивидуальной защиты) и поддерживать индивидуальные СИЗ в функциональном состоянии, предоставляемом компанией
  • Если вы управляете служебным автомобилем, сотрудник должен соответствовать квалификационному стандарту водителя.

Требования к знаниям/навыкам

  • Знание работы с тяжелым оборудованием.

Физические требования

Физические требования, описанные здесь, являются типичными для тех, которые должны быть выполнены работником для успешного выполнения основных функций этой работы.

  • Способность стоять, ходить, использовать руки и пальцы для манипулирования предметами или элементами управления, карабкаться или балансировать, наклоняться, становиться на колени, приседать, ползать, говорить и слышать
  • Может потребоваться длительное сидение
  • Способности к зрению (с коррекцией) включают близкое зрение, зрение вдаль, периферийное зрение, глубину и возможность регулировки фокуса
  • Возможность перемещать/переносить предметы весом до 50 фунтов
  • Способен работать в любых погодных условиях.

Рабочая среда

  • Будет подвергаться воздействию экстремальной жары или холода.

Утверждения, включенные в это описание работы, не претендуют на то, чтобы быть всеохватывающими. Они представляют собой типичные элементы и критерии, необходимые для успешного выполнения работы. При необходимости могут быть возложены и другие обязанности. Требования к этой работе могут быть изменены Компанией и ее представителями, и могут быть сделаны разумные приспособления, чтобы лица с ограниченными возможностями могли выполнять основные функции.

Что вам предлагает CRH Americas

  • Культура, в которой ценятся возможности для роста, развития и внутреннего продвижения
  • Высококонкурентная базовая заработная плата
  • Комплексные медицинские, стоматологические программы и программы пособий по инвалидности
  • Групповая пенсионная сберегательная программа
  • Программы здоровья и хорошего самочувствия

О CRH Americas

CRH Americas — одна из крупнейших корпораций Северной Америки.