Содержание
самые необычные профессии. Часть 1. — Grintern
1. Консультант по шоколаду
Вот так работа! Это же предел мечтаний для всех, у кого есть даже малейшая тяга к шоколаду. И да, мы не обманываем, такая должность действительно существует. Более того, есть много различных типов консультантов по шоколаду: от тех, кто сотрудничает с выпусками крупных популярных брендов, и до тех, кто работает с новыми, только открывающимися компаниями. Назначать встречи, пробовать шоколад, искать подходящий рецепт – всё это входит в обязанности консультанта. Чудесно, не так ли? Вы, должно быть, сразу представили себя в фильме «Чарли и шоколадная фабрика». В реальности, конечно же, всё отличается от голливудских декораций, однако мечтать и фантазировать никто не запрещал. И почему бы не нарисовать в своем воображении такую картину, главное, помнить, что свободный доступ к шоколаду в большом количестве вреден для здоровья =)
2. Смотритель острова/пляжа
Что может быть лучше, чем жить посреди природы? У нас нет ответа на этот вопрос. Действительно, даже в 2009 году при размещении объявления о наборе на должность смотрителя пляжа, работодатели позиционировали вакансию как «официально лучшую работу в мире». Но сразу хотим развеять ваши безоблачные фантазии: смотритель пляжа – это не тот, кто лежит на песочке, принимает солнечные ванны и размышляет о сущности бытия. У этой работы другие обязанности, такие как изучение острова и исследование областей, которые требуют особого внимания. Более того, к сотруднику выдвигаются свои требования: он хотя бы поверхностно должен разбираться в плотничестве, иметь навыки измерения глубины, обладать садоводческими познаниями, конечно же, быть коммуникативным, ответственным и, сверх того, быть смельчаком. Но так как каждый остров уникален, необходимо понимать, что и работа будет всегда разной.
В наши дни многие владельцы частных островов нанимают смотрителей, чтобы те поддерживали порядок и жизнь на этом кусочке земли. Разве не работа мечты? Хотя, наверное, иногда им одиноко =(
3.
Профессиональный спящий
Если вы любитель вздремнуть, не обращая внимания на кричащий будильник, или весь день зеваете за рабочим столом и только и делаете, что спасаетесь бесконечными чашками бодрящего кофе, тогда возможно вам стоит резко поменять свою жизнь и не пытаться так сопротивляться желаниям организма. Как это сделать? Очень просто, станьте испытателем матрасов или позвольте ученым исследовать ваш сон. На заметку, в 2009 экспонатом на выставке в Новом Музее Современного Искусства в Нью-Йорке была спящая женщина, которая получала зарплату за то, что просто спала. Теперь сомнений нет: можно зарабатывать деньги, ничего при этом не делая)
4. Психолог для домашних животных
А вы думали, что делиться своими переживаниями должны только люди? Нет, наши животные тоже имеют на это право. В чем же заключается эта работа? Психологи для любимых питомцев – это, в первую очередь, коммуникаторы с животными. Они используют технику телепатии, чтобы изучать эмоции животных. Безусловно, эта работа больше всего подходит для тех, кто души не чает в братьях наших меньших и комфортно себя чувствует при общении с ними. В обязанности таких сотрудников входит, вы не поверите, забота и любовь по отношению к питомцам. Но самое главное, что умеет не каждый, понимание языка тела животного. А теперь те, у кого есть дома зверёк, попробуйте, поговорите с ним, возможно, вы поймете его, а он вам ответит =)
5. Составитель текстов для печенек с предсказаниями
Вот он вершитель судеб и тайный голос. Как часто мы, открывая предсказание в печеньке, верим в него! Эти слова стремительно врываются в наше подсознание, мы заостряем на этих двух строчках внимание, и, в конце концов, это пожелание меняет нашу жизнь. Но нет, если быть честным, это не голос свыше диктует нам свои убеждения, это обычный человек пишет короткие, вдохновляющие тексты. Вся магия творится лишь в том, кому, в какой момент и какое именно предсказание попадется. Всё, что вам нужно для получения этого вакантного места – это креативное мышление, которое способно лаконично и красиво сформулировать пожелание или предсказание. Более того, представляете, как круто ощущать себя творцом пусть хоть и маленькой, но радости.
6. Уборщик мест преступления
Итак, что же представляет из себя идеальный уборщик мест преступления? Это специально обученный человек, знающий все тонкости уборки, все самые сложные техники и приспособления для очистки, внимательный к деталям и, самое главное, смелый, стойкий, с внутренней выдержкой. И, пожалуйста, поймите, если вы эмоциональны и восприимчивы, то эта должность точно не для вас. Поберегите нервы. Эта работа подразумевает чистку испорченных стен, дверей, остатков крови, костей и частей тела после жестокого преступления. Пожалуй, это одна из самых грязных работ в мире, но кто-то же должен это делать.
7. Испытатель еды для домашних животных
Наверное, это прозвучит забавно, но некоторым действительно нравится эта работа. Компании, которые создают еду для животных хотят быть уверенными, что их продукт приятен для вкусовых рецепторов питомца. Вы сейчас скажете, но ведь у кошек и собак разные восприятия о том, что вкусно, а что нет! Поэтому в компаниях много испытателей еды, они выполняют разные функции, к тому же, чтобы определить пригодность продукта учитываются мнения огромного количества сотрудников.
8. Собиратель яда змей
Звучит опасно и для некоторых даже отвратительно. Да, вакансия не для тех, кто с дрожащими коленками смотрит на этих пресмыкающихся. Но эта работа важна, в первую очередь, в медицинских целях, поскольку собранный яд позволяет создать противоядие. Безусловно, сам процесс очень рискованный, ведь вы можете с лихвой получить от змеи, которой вряд ли понравится, что у нее пытаются забрать сокровенный яд.
9. Чистильщик аквариума с акулами
Представьте себе, что вы, весь такой профессионал уборки, моете стекло аквариума изнутри, а позади за вашими действиями наблюдает акула. У некоторых пробежали мурашки по спине, да? Конечно, весело наблюдать со стороны и гадать, что станет с бедным чистильщиком, если вдруг сотрудники забыли покормить акулу, но, наверное, вряд ли в этот момент весело самому уборщику. Оказывается, как утверждают сами сотрудники, поначалу испытываешь дискомфорт, а потом привыкаешь. Так что если вы хотите непосредственно контактировать с морскими обитателями, прежде подумайте, на что вы подписываетесь и хватит ли вам хладнокровия и выдержки.
10. Скульптор LEGO
Как было здорово в детстве, когда родители на какой-нибудь праздник подарят тебе коробку LEGO! Но все мы выросли, LEGO ушло на задний план, появились важные проблемы и вопросы. Но не у всех. Для кого-то собирание LEGO является настолько любимым занятием, что они зарабатывают на этом деньги. Вы уже завидуете? Смею вас разочаровать, чтобы получить эту должность, нужно пройти очень жесткий конкурс (да-да, не только вы хотите всю жизнь собирать конструкторы), поскольку таких вакантных мест в мире очень мало: их число варьируется от 9 до 30. И вы должны понимать, что работа заключается в собирании не простейшего экспоната, как в детстве, а порой фигур в человеческий рост, а то и выше. Но если вы очень любите конструкторы, и для вас все детали этой профессии кажутся мелочами, то стоит попробовать!
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник? http://www. grintern.ru/blog/158-chto-sdelat-chtoby-vashu-vakansiyu-tochno-uvidel-tot-samyy-sotrudnik
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта? http://www.grintern.ru/blog/160-teper-esche-prosche-kak-ne-zaputatsya-v-dopolnitelnyh-uslugah
мотивация• карьера• работа• профессии
Профессии будущего, к которым стоит присмотреться подросткам
«Навыки будущего — это навыки, которые пригодятся нам завтра. В завтрашнем мире тоже нужно будет уметь считать. Но успех будет зависеть и от того, сможет ли человек получить навыки 21-го века», — говорит руководитель проекта «Атлас новых профессий» Дмитрий Судаков.
Для каждой специальности набор будет свой. Но современные работодатели выделяют так называемые надпрофессиональные навыки — такие пригодятся в любой отрасли и позволят сделать работу эффективнее:
- Системное мышление. Умение воспринимать элемент как часть системы, видеть закономерности и объединять элементы по признакам, отделять главное от частного. Навыки определения и работы со сложными системами.
- Навыки межотраслевой коммуникации. Понимание технологий и процессов в смежных и несмежных отраслях, знание особенностей рынка для различных сфер.
- Навыки менеджмента. Умение управлять процессами и проектами, знание принципов планирования.
- Программирование. Создание ИТ-решений, управление автоматизированными комплексами, работа с искусственным интеллектом.
- Клиентоориентированность. Понимание потребностей клиента, умение работать с запросами и находить нужные решения.
- Мультикультурность и мультиязычность. Свободное владение английским языком, знание другого иностранного языка, понимание культурного контекста и национальных особенностей других стран (например, страны — партнеры той компании, где работает профессионал будущего).
- Коммуникабельность. Умение налаживать контакт с другими людьми, сильные навыки работы в команде, понимание принципов работы как с большими коллективами, так и с отдельными специалистами.
- Мультифункциональность. Умение работать в режиме высокой неопределенности и быстрой смены задач. Способность верно расставить приоритеты, принять решение в условиях нехватки информации, спрогнозировать ситуацию.
- Творческое начало. Способность к творчеству, развитый эстетический вкус.
В будущем специалистам также понадобятся навыки управления собственными эмоциями, способность заботиться о своем физическом и психологическом здоровье. Нарастающая сложность рабочих задач потребует высокой концентрации, поэтому востребованным специалистам будет полезно умение регулировать нагрузки и поддерживать работоспособность.
Выучиться однажды на специалиста для будущего уже недостаточно, считает Дмитрий Судаков: «Система обучения вчерашнего дня говорила, что после образовательного цикла ты начинаешь работать, а образование на этом заканчивается. Но сейчас человек должен постоянно учиться чему-то дополнительно, чтобы оставаться максимально релевантным рабочему месту», — говорит он.
В России профессии будущего изучают с помощью технологического форсайта компетенций. Для этого эксперты из разных сфер собираются вместе и разговаривают о новых технологиях, инструментах, трендах. Каждую отрасль обсуждают отдельно. В результате можно предсказать, когда понадобятся новые специалисты.
Некоторые компании способны переобучить собственные кадры самостоятельно, а другим приходится ждать, пока система образования подстроится под изменения. В среднем в первые пять лет запуска технологии на рынок выходят первые специалисты, готовые работать с ней. Из-за дефицита таких кадров в первое время им готовы предлагать высокую зарплату и привлекательные условия.
Профессии не всегда развиваются по прогнозам экспертов. Как правило, появление новых профессий связано с возникновением технологий и инструментов, о которых мы еще не знаем. Например, спрос на представителей цифровых профессий, если судить по динамике вакансий, по данным hh.ru, с 2010 года по 2019 год вырос на 885%.
Служба исследований HeadHunter в 2017 году изучила 13 различных списков и рейтингов, посвященных перспективным профессиям и профессиям будущего, опубликованных за предшествующие три года, и составила сводный рейтинг профессий будущего.
При этом были выделены перспективные профессии, высокий спрос на которые появится в 2020–2023 годах, и так называемые профессии будущего — спрос на них, по прогнозам экспертов, появится только после 2024–2025 годов.
Но уже тогда независимые HR-эксперты, которых мы опросили, по-разному оценили реальные перспективы этих профессий.
Например, в качестве действительно перспективных более 70% опрошенных экспертов назвали такие профессии, как инженер 3D-печати, биоинженер, инженер по возобновляемой энергии, проектировщик «умной среды».
А вот с перспективностью таких профессий, как специалист по адаптации мигрантов, дизайнер носимых энергоустройств, городской фермер, урбанист, ИТ-евангелист, наши эксперты не согласились.
В результате мы выделили следующие перспективные профессии на ближайшие 10 лет:
Специалист, который занимается изучением и изменением свойств живого организма (а также разработкой новых) с применением инженерных принципов в биологии и медицине для решения различных медицинских проблем и охраны здоровья.
Специалист по созданию новых биопрепаратов — лечебных средств, которые получают при помощи живых биологических систем, тканей организмов, биотехнологий.
Изучает и анализирует данные в биологии (в том числе молекулярной) и фармакологии с помощью компьютерных программ, разрабатывающих новые программы для анализа биологических данных.
ИТ-специалист, который разрабатывает технологии, способные самостоятельно получать и передавать необходимую для их функционирования информацию, контролировать, перенастраивать и оптимизировать собственную работу. Например, «умные дома» способны самостоятельно обслуживать автоматику, из которой они состоят, вовремя включая нужное и отключая ненужное оборудование, делать онлайн-заказы заканчивающихся продуктов и бытовых товаров. Считается, что мы движемся к эпохе «Индустрии 4.0», в которой всё будет основано на умных технологиях.
Занимается созданием и обслуживанием роботов для разных отраслей деятельности, помогает наладить работу автоматизированных технических систем.
ИТ-специалист, который занимается созданием, поддержкой и усовершенствованием специальной инфраструктуры, сервисов для защиты информационных систем и цифровой среды от кибератак, утечки данных, других киберугроз, а также расследованием киберпреступлений.
Занимается поиском и использованием альтернативных нетрадиционных источников энергии. В том числе инженер по возобновляемой энергии — то есть специалист по созданию и внедрению систем, работающих на солнечной и ветровой энергии.
Его деятельность находится на стыке психологии и нейронауки. Он изучает связь структуры и принципов функционирования головного мозга с психическими процессами и поведением людей.
Эта профессия стала высоковостребованной уже сейчас, и с учетом цифровизации всех сторон человеческой жизни и деятельности эта тенденция вряд ли изменится.
Востребованность этих специалистов тоже заметна уже сейчас. Как и в случае с программистами, многие работодатели активно ищут и привлекают будущих сотрудников из числа перспективных студентов.
Специалист по трехмерному проектированию с применением математических и творческих способностей. Востребован в разных сферах, в том числе в архитектуре и строительстве, медицине, даже в производстве одежды и обуви.
Придумывает и создает концептуальные решения для виртуального мира: философию, законы природы и общества, правила социального взаимодействия и экономики, ландшафт, архитектуру, ощущения.
Профессии будущего вызывают интерес, но к новым специальностям есть вопросы: «Не все школьники хорошо разбираются в нюансах конкретных профессий. Например, они знают про оператора беспилотного летающего аппарата. Но о его работе имеют смутное представление», — говорит Кирилл Кузнецов, руководитель отдела профориентации ЦТР «Гуманитарные технологии».
Чтобы быть востребованным, просматривайте вакансии, следите за спросом в той сфере, которая вам интересна.
Внедрение новых профессий требует времени, поэтому пока рано говорить про высокий спрос на отдельных специалистов, предупреждает Кирилл: «Мы не говорим о массовом спросе на космобиологов. Даже вакансий для нанотехнологов до сих пор нет. Хотя с 2010-х годов мы слышим о важности развития этого направления. За почти десять лет здесь пока не сформирован тренд. Массовое внедрение профессий будущего может случиться нескоро. К тому же в начале требуется не так много специалистов с нестандартными компетенциями».
Главное, к чему нужно готовиться: диплом хорошего вуза и успешная учеба в наше время не дают гарантии, что вы всю жизнь будете работать в рамках одной профессии. Кроме перемен на рынке труда, могут измениться и ваши интересы. Поэтому будьте готовы менять вектор, всю жизнь получать новые знания и искать лучшее применение своим знаниям. Важно понимать, чем вам действительно интересно заниматься, к чему есть способности и куда хочется двигаться в профессиональном плане. Тогда вам будет интересно постоянно учиться и развивать навыки, которых требует изменяющийся рынок.
Пробуйте новое, изучайте рынок, интересуйтесь современными технологиями и профессиями. Так у вас будет достаточно знаний и навыков, чтобы сделать осознанный выбор. А первое место работы легко найти на hh.ru.
Вакансии для подростков
Определение и математика работы
В первых трех разделах класса физики мы использовали законы Ньютона для анализа движения объектов. Информация о силе и массе использовалась для определения ускорения объекта. Информация об ускорении впоследствии использовалась для определения информации о скорости или смещении объекта через заданный период времени. Таким образом, законы Ньютона служат полезной моделью для анализа движения и предсказания конечного состояния движения объекта. В этом блоке для анализа движения объектов будет использоваться совершенно другая модель. Движение будет рассматриваться с точки зрения работы и энергии. Будет исследовано влияние работы на энергию объекта (или системы объектов); результирующая скорость и / или высота объекта могут быть предсказаны на основе информации об энергии. Чтобы понять этот подход энергии работы к анализу движения, важно сначала иметь четкое представление о нескольких основных терминах. Таким образом, Урок 1 этого раздела будет посвящен определениям и значениям таких терминов, как работа, механическая энергия, потенциальная энергия, кинетическая энергия и мощность.
Когда на объект действует сила, вызывающая его смещение, говорят, что над объектом была совершена работа . Есть три ключевых компонента для работы — сила, смещение и причина. Для того чтобы сила считалась совершившей работу над объектом, должно быть перемещение, и сила должна вызвать перемещение. Есть несколько хороших примеров работы, которые можно наблюдать в повседневной жизни: лошадь, тянущая плуг по полю, отец, толкающий продуктовую тележку по проходу продуктового магазина, первокурсник, несущий на плече рюкзак, полный книг, тяжелоатлет поднимает над головой штангу, олимпийец запускает толкание ядра и т. д. В каждом описанном здесь случае на объект действует сила, вызывающая его смещение.
Прочитайте следующие пять утверждений и определите, представляют ли они примеры работы. Затем нажмите кнопку «Просмотреть ответ», чтобы просмотреть ответ.
Учитель прикладывает силу к стене и истощается.
| |
Книга падает со стола и свободно падает на землю.
| |
Официант несет поднос с едой над головой одной рукой прямо через комнату с постоянной скоростью. (Осторожно! Это очень сложный вопрос, который будет обсуждаться более подробно позже.)
| |
Ракета летит в космосе.
|
Уравнение работы
Математически работа может быть выражена следующим уравнением.
где F — сила, d — смещение, а угол ( тета ) определяется как угол между силой и вектором смещения. Возможно, самым сложным аспектом приведенного выше уравнения является угол «тета». Угол — это не просто любой угол , а очень специфический угол. Угловая мера определяется как угол между силой и смещением. Чтобы получить представление о его значении, рассмотрим следующие три сценария.
- Сценарий A: Сила действует на объект, направленный вправо, когда он смещается вправо. В таком случае вектор силы и вектор смещения имеют одинаковое направление. Таким образом, угол между F и d равен 0 градусов.
- Сценарий B: Сила действует влево на объект, смещенный вправо. В таком случае вектор силы и вектор смещения направлены в противоположные стороны. Таким образом, угол между F и d равен 180 градусам.
- Сценарий C: Сила действует вверх на объект, когда он смещается вправо. В таком случае вектор силы и вектор смещения находятся под прямым углом друг к другу. Таким образом, угол между F и d равен 90 градусов.
. Сценарий C включает в себя ситуацию, аналогичную ситуации с официантом, который несет поднос с едой над головой одной рукой прямо через комнату с постоянной скоростью. Ранее упоминалось, что официант не работает на подносе , когда он несет его через комнату. Сила, прилагаемая официантом к подносу, является направленной вверх силой, а смещение подноса представляет собой горизонтальное смещение. Таким образом, угол между силой и перемещением равен 90 градусов. Если бы нужно было рассчитать работу, проделанную официантом над подносом, то результат был бы равен 0. Независимо от величины силы и смещения, F*d*косинус 90 градусов равен 0 (поскольку косинус 90 градусов равен 0). ). Вертикальная сила никогда не может вызвать горизонтальное смещение; таким образом, вертикальная сила не совершает работы над горизонтально смещенным объектом!!
Можно точно заметить, что рука официанта толкнула поднос вперед на короткое время, чтобы ускорить его от состояния покоя до конечной скорости ходьбы. Но как только достигнет скорости , лоток продолжит прямолинейное движение с постоянной скоростью без поступательной силы. И если единственная сила, действующая на лоток на стадии его движения с постоянной скоростью, направлена вверх, то над лотком не совершается никакой работы. Опять же, вертикальная сила не совершает работы над горизонтально смещенным объектом.
В уравнении для работы перечислены три переменные — каждая переменная связана с одним из трех ключевых слов, упомянутых в определении работы (сила, перемещение и причина). Угол тета в уравнении связан с величиной силы, вызывающей смещение. Как упоминалось в предыдущем разделе, когда сила воздействует на объект под углом к горизонтали, только часть силы способствует (или вызывает) горизонтальному смещению. Рассмотрим силу цепи, тянущей Фидо вверх и вправо, чтобы тянуть Фидо вправо. Только горизонтальная составляющая силы натяжения цепи вызывает смещение Фидо вправо. Горизонтальная составляющая находится путем умножения силы F на косинус угла между F и d. В этом смысле косинус тета в уравнении работы относится к причина фактор — это выбирает часть силы, которая фактически вызывает смещение.
Значение теты
При определении меры угла в рабочем уравнении важно понимать, что угол имеет точное определение — это угол между силой и вектором смещения. Обязательно избегайте бездумного использования любого угла в уравнении. Обычная физическая лаборатория включает в себя приложение силы для смещения тележки вверх по пандусу на верх стула или ящика. А сила приложена к тележке, чтобы переместить ее вверх по склону с постоянной скоростью. Обычно используются несколько углов наклона; тем не менее, сила всегда прикладывается параллельно наклону. Перемещение тележки также параллельно наклону. Поскольку F и d направлены в одном направлении, угол тета в уравнении работы равен 0 градусов. Тем не менее, у большинства студентов возникло сильное искушение измерить угол наклона и использовать его в уравнении. Не забывайте: угол в уравнении не просто любой угол . Он определяется как угол между силой и вектором смещения.
Значение отрицательной работы
Иногда на движущийся объект действует сила, препятствующая перемещению. Примеры могут включать автомобиль, скользящий до остановки на поверхности проезжей части, или бейсбольный бегун, скользящий до остановки по грязи на приусадебном участке. В таких случаях сила действует в направлении, противоположном движению объекта, чтобы замедлить его. Сила вызывает не смещение, а мешает этому. Эти ситуации связаны с тем, что обычно называют негативной работой . минус отрицательной работы относится к числовому значению, которое получается, когда значения F, d и тета подставляются в уравнение работы. Поскольку вектор силы прямо противоположен вектору смещения, тета составляет 180 градусов. Косинус (180 градусов) равен -1, поэтому получается отрицательное значение количества работы, проделанной над объектом. Негативная работа станет важной (и более значимой) на уроке 2, когда мы начнем обсуждать взаимосвязь между работой и энергией.
Единицы работы
Всякий раз, когда в физику вводится новая величина, обсуждаются стандартные метрические единицы, связанные с этой величиной. В случае работы (а также энергии) стандартной метрической единицей является Дж (сокращенно Дж ). Один джоуль равен одному ньютону силы, вызывающей перемещение на один метр. Другими словами,
На самом деле любая единица силы, умноженная на любую единицу перемещения, эквивалентна единице работы. Некоторые нестандартные блоки для работы показаны ниже. Обратите внимание, что при анализе каждый набор единиц эквивалентен единице силы, умноженной на единицу перемещения.
Нестандартные единицы работы:
фут•фунт | кг•(м/с 2 )•м | кг•(м 2 /с 2 ) |
Таким образом, работа совершается, когда на объект действует сила, вызывающая его перемещение. Для расчета объема работы необходимо знать три величины. Этими тремя величинами являются сила, смещение и угол между силой и смещением.
Расследуй!
Работаем каждый день. Работа, которую мы делаем, потребляет калории… эээ, мы должны сказать Джоули. Но сколько джоулей (или калорий) будет потребляться различными видами деятельности? Используйте виджет Daily Work , чтобы определить объем работы, который потребуется для бега, ходьбы или езды на велосипеде в течение заданного периода времени в заданном темпе.
Мы хотели бы предложить …
Иногда недостаточно просто прочитать об этом. Вы должны взаимодействовать с ним! И это именно то, что вы делаете, когда используете один из интерактивов The Physics Classroom. Мы хотели бы предложить вам совместить чтение этой страницы с использованием нашей интерактивной программы It’s All Uphill Interactive. Вы можете найти его в разделе Physics Interactives на нашем сайте. Интерактивное приложение It’s All Uphill позволяет учащимся изучить влияние угла наклона на силу и работу, выполняемую при подъеме тележки в гору с постоянной скоростью.
Посетите: It’s All Uphill Interactive
Следующий раздел:
Перейти к следующему уроку:
Работа — Энергетическое образование
Энергетическое образование
Меню навигации
ИСТОЧНИКИ ЭНЕРГИИ
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ЭНЕРГИИ
ЭНЕРГЕТИЧЕСКОЕ ВОЗДЕЙСТВИЕ
ИНДЕКС
Поиск
Работа — передача механической энергии от одного объекта к другому. Поскольку работа есть движение энергии, она измеряется в тех же единицах, что и энергия: в джоулях (Дж). Определение работы в физическом контексте сильно отличается от того, как оно используется в повседневной жизни человека, и выглядит следующим образом: [1]
Это означает, что когда сила прикладывается к объекту на расстоянии, это влияет на общую энергию объекта. Объект либо ускорится, либо замедлится, что приведет к изменению его кинетической энергии (см. рис. 1), либо у него будет изменена потенциальная энергия, если, например, его подняли на определенную высоту под действием силы тяжести. [1]
Рис. 1. Питчер работает с бейсбольным мячом, чтобы увеличить его кинетическую энергию. Его рука отводится назад, насколько это возможно, а затем вперед, насколько это возможно, чтобы максимизировать расстояние, на которое была применена сила. [2]
Работа также выходит за рамки того, что человек может физически увидеть. Это также может повлиять на микроскопические свойства системы, такие как температура. В 1843 году эту идею начали исследовать ученые, [3] , и ее результаты привели к формулировке того, что сейчас известно как термодинамика. Выполнение работы над системой может повлиять на ее внутреннюю энергию точно так же, как добавление тепла. Однако эти два процесса принципиально различаются, и их можно изучить на странице «Тепло против работы».
Все описанные до сих пор случаи влияния работы на систему можно суммировать в одном уравнении: [1]
Это уравнение говорит, что работа ([math]W[/math]) может изменить ([math]\Delta[/math]) кинетическую энергию системы ([math]K[/math]), потенциальная энергия ([math]U[/math]), тепловая энергия ([math]E_{th}[/math]) или любая их комбинация.
Фактическую проделанную работу можно рассчитать по следующей формуле: [4]
Где
- [math]W[/math] работа или изменение механической энергии, измеряемое в джоулях (Дж)
- [math]F[/math] — сила, измеряемая в ньютонах (Н)
- [math]d[/math] — смещение объекта
Стрелки над силой и смещением указывают на то, что они являются векторами. Это означает, что у них есть связанное с ними направление, которое имеет важные последствия для того, сколько работы выполняется с объектом. Если оба направления одинаковы, как на рисунке 1, энергия системы увеличится, что означает совершение положительной работы. Если направления противоположны, например, сила трения и сопротивление воздуха движущейся машине, энергия системы уменьшится, что приведет к отрицательной работе.
С точки зрения физики работа никогда не является чем-то, что есть у объекта. Это всего лишь то, что один объект делает с другим. Работа изменяет количество механической и внутренней энергии, которой обладают объекты. Когда работа совершается над системой или объектом, к ней добавляется энергия. Когда работа совершается 90 275 на 90 276, система или объект отдает часть своей энергии чему-то другому.
Бросание мяча означает, что рука прикладывает силу, когда рука качается вперед. Прикладывая силу к мячу на этом расстоянии, рука совершает работу над мячом, и мяч приобретает кинетическую энергию. Это то, что дает ему скорость.
Математические отношения между полной работой и полной энергией описываются теоремой работы-энергии и сохранением энергии. Простые машины могут изменить величину силы, необходимой для перемещения объекта, но сила должна быть приложена на большее расстояние; они не меняют объем проделанной работы.
Ссылки
- ↑ 1.0 1.1 1.2 Р. Д. Найт, «Работа и кинетическая энергия» в Физика для ученых и инженеров: стратегический подход, 3-е изд. Сан-Франциско, США: Pearson Addison-Wesley, 2008 г., глава 11, разделы 2 и 3, стр. 278–301.
- ↑ Wikimedia Commons [в сети], доступно: https://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/2/25/Baseball_pitching_motion_2004.jpg
- ↑ Гиперфизика, Механическая эквивалентность тепла [Онлайн], Доступно: http://hyperphysics.phy-astr.gsu.edu/hbase/thermo/heat.html#c3
- ↑ Р. Неф. (2015, 21 июня) Работа Онлайн. Доступно: http://hyperphysics.