ДОМАШНИЙ БИЗНЕС

БИЗНЕС БЕЗ ВЛОЖЕНИЙ

БИЗНЕС ДЛЯ ЖЕНЩИН

МАЛЫЙ БИЗНЕС

БИЗНЕС-ПЛАН

ИДЕИ ДЛЯ БИЗНЕСА

БИЗНЕС-СОВЕТЫ

БИЗНЕСМЕНАМ

ИНТЕРНЕТ-БИЗНЕС

Как найти работу в интернете? Несколько простых способов и советы. Как найти работу в


Как найти работу без опыта в 30 лет 🚩 как устроиться на работу в 36 лет без опыта работы 🚩 Поиск работы

 

Многие соискатели, не имеющие опыта работы, испытывают сложности при составлении резюме и зачастую ограничиваются указанием места обучения. Кадровые менеджеры, получающие десятки подобных обращений, отмечают, что честность в этом вопросе не лучший помощник. Иначе говоря, работодателя интересуют не столько записи в трудовой книжке, сколько набор навыков и компетенций, которые есть даже у тех, кто никогда не работал.

Фундамент профессионального мастерства закладывается в институте, когда при прохождении ознакомительных и производственных практик студент учится применять теоретические знания на практике. Поэтому в резюме обязательно необходимо указывать все места прохождения учебных стажировок с указанием:

  •  сферы ответственности;
  •  полученных в ходе практики навыков;
  •  срока прохождения практики

По предварительной договоренности с ответственным за проведение практики на предприятии специалистом, его контакты можно включить в резюме для предоставления положительной характеристики.

Следующий блок информации, которой следует уделить особое внимание – личные качества. Работодатель скорее отдаст предпочтение тем соискателям, которые отметят «целеустремленность», «готовность к обучению», «умение работать в команде», чем тех, кто ограничится избитым набором качеств.

Следует помнить, что даже перечень хобби позволяет представить реалистичную картину о характере и умениях претендента. Так, длительный опыт игры в футбол, хоккей и пр. говорит об умении быть частью команды и работать на результат. Даже такие хобби, как рукоделие, разгадывание кроссвордов и ребусов могут характеризовать претендента, как усидчивого специалиста, способного концентрировать внимание на мелочах и обращаться к эрудиции при принятии решений.

 

После подготовки резюме его необходимо донести до работодателя. Помощниками в этой вопросе выступают:

  1.  Job-сайты (банки вакансий и резюме): HeadHunter, SuperJob и пр.;
  2.  Кадровые агентства;
  3.  Центр занятости населения;
  4.  «Сарафанное радио».
  5.  Адресная рассылка компаниям.

Первое место работы не всегда идеально и устраивает соискателя по всем критериям. Поэтому, чтобы максимально расширить возможность выбора и увеличить процент скорейшего трудоустройства, не следует пренебрегать никакими способами.

Job-сайты позволяют быстро заявить о себе, как о специалисте. Большинство из них позволяет просматривать популярность резюме и компании, которые обращали на него внимание.

Кадровые агентства, зачастую, честно заявляют о том, что специалисты без опыта представляют небольшой интерес для работодателей. Вместе с тем, они иногда организуют ярмарки вакансий и специальные тренинги, в которых можно принять участие и поднять уровень профессиональной компетенции.

Центр занятости населения не стоит списывать со счетов, поскольку здесь есть возможность получить направление на переобучение и повышение квалификации абсолютно бесплатно. Вместе с тем, при постановке на учет безработные могут получать символическое пособие.

О желании получить первую работу нужно рассказать максимальному количеству близких. Кто-то из них может порекомендовать стажировку или передать резюме в отдел кадров своей организации для постановки в резерв.  

Адресная рассылка компаниям – это один из самых смелых поступков для претендента, особенно без опыта работы. В эту рассылку следует включать, так называемые, компании-мечты. Нужно знать таких работодателей в лицо и понимать, что для получения стажировки в такой организации потребуется наступить на горло своему честолюбию. В сопроводительном письме к отделу кадров компании-мечты следует указать желание трудоустроиться именно в эту организацию, причины выбора и готовность пройти испытательный срок за символическое вознаграждение.

 

Приглашение на собеседование – это, в какой-то степени, половина победы. Даже негативный результат встречи с работодателем можно смело вписывать в багаж опыта, который позволит скорректировать поведение при следующем собеседовании.

Даже не имея опыта, специалист должен принимать умеренно активную позицию в диалоге с представителями компании. Важно продемонстрировать деловые качества, умение вести себя, корректно отвечать на вопросы.

Первое, что нужно сделать после получения приглашения на собеседование – изучить как можно больше информации об организации. Опыт работы на рынке, профиль работы, экономические показатели, основные конкуренты.

Специалистам без опыта работы, получившим образование несколько лет назад необходимо объяснить причину карьерной паузы. Как признаются эксперты, подозрительным для работодателя становится разрыв между получением диплома и трудоустройством от года и более. Положительно будут восприняты такие причины, как воспитание детей, уход за родственниками-иждивенцами и работа не по профессии с неофициальным трудоустройством.

www.kakprosto.ru

Как искать работу в интернете 🚩 ищу работу по интернету 🚩 Поиск работы

В Москве существует множество самых разнообразных вакансий, но приезжие неизменно сталкиваются с решением вопроса размещения. Жилье в Москве, как правило, очень дорого, и даже за угол приходится платить немалую сумму.

Вакансии с проживанием

Есть такие специальности, при устройстве на которые жилье предоставляется работникам бесплатно. Это часто происходит при совмещении места работы с местом жилья. Например, должность няни часто подразумевает проживание в одной квартире с ребенком. Богатые семьи выделяют ей отдельную комнату или размещают в детской.

Когда человек стареет, ему бывает необходим постоянный уход. А его дети и внуки заняты на работе и не могут уделять ему достаточного внимания. В данном случае им очень поможет сиделка с проживанием. Женщина получит и работу, и жилье одновременно, а родственники пожилого человека в обмен на деньги вернут себе спокойствие.

Прекрасный вариант совместить любимую работу с проживанием – это устройство на вакансию домработницы. Эта профессия позволит проявить свои таланты в области приготовления пищи.

Еще одна такая профессия – это суррогатная мать. Хотя оплата за эту работу и так достаточно высока, молодые родители предпочитают предоставить и жилье для женщины, вынашивающей их ребенка.

Среди мужских профессий также встречаются специальности, владение которыми поможет найти работу в Москве с предоставлением жилья. Это, например, рабочие строительных бригад на ремонте квартир. Приезжие из ближнего зарубежья часто идут на работу дворниками именно из-за предоставления им дворницкой комнаты.

В интернете можно найти множество вакансий с предоставлением жилплощади для рабочих профессий. Среди них электромонтеры, наладчики, слесари, монтажники, кладовщики, грузчики и другие специальности.

Как найти работу с жильем

Поиск работы с предоставлением жилья можно вести, как и поиск любой другой работы, в сети. Для этого понадобится навык работы с поисковыми системами и в идеале размещение собственного резюме на сайтах по трудоустройству. Самые известные из них – это hh.ru и rabota.ru.

В своем резюме нужно будет указать свой телефон и электронный почтовый ящик. Завести его бесплатно можно на многих порталах, например, mail.ru.

Если у вас пока нет опыта поиска в сети и работы с электронной почтой, можно зайти в интернет-кафе и обратиться за помощью к консультанту.

Чтобы найти работу в Москве с проживанием, не используя всемирную сеть, вы можете расклеить листовки по городу. Хорошо продумайте текст. Он обязательно должен содержать название вакансии, на которую вы претендуете, и почему именно вы подходите на эту должность. Например, «сиделка ищет работу с проживанием, большой опыт, медицинское образование».

Будьте осторожны. Не кидайтесь на сомнительные вакансии, которые содержат предложения с неправдоподобно высокой оплатой за легкую работу. Старайтесь объективно оценивать соотношение зарплаты и предполагаемых трудовых затрат.

www.kakprosto.ru

❶ Как найти работу в другом городе 🚩 время в других городах 🚩 Поиск работы

Автор КакПросто!

Переезжая в другой город, человек покидает зону комфорта и определенности. Чтобы как можно скорее создать такую на новом месте, нужно найти подходящую работу, используя для этого все возможные ресурсы.

Статьи по теме:

Инструкция

Самый простой и в то же время не самый надежный способ поиска работы – изучение объявлений на специальных информационных стендах. В данном случае важно внимательно и в какой-то мере скептически относиться ко всему, что вы прочтете. Ищите на объявлении информацию о названии фирмы-работодателя, сфере ее деятельности и оценивайте адекватность зарплаты. Учтите, что ни один работодатель не будет заниматься благотоворительностью, подыскивая персонал. А потому предложения легкой работы за баснословную зарплату, скорее всего, окажутся обманом.

Купите специализированные газеты, публикующие объявлении о работе. Изучая предложения, также отметайте сомнительные варианты, вызывающие подозрения о мошенничестве. Позвонив по телефону работодателю, договоритесь с ним о встрече. Даже если вас об этом не попросили, захватите с собой грамотно составленное резюме. Также на новом месте вас могут попросить заполнить стандартную анкету. Продумайте заранее свои ответы (опыт работы, ожидания от нового места работы, ваши сильные и слабые стороны и т.д.). Сходите на ярмарку вакансий. Обычно на таких мероприятиях у соискателя есть шанс лицом к лицу, без посредников, встретиться с работодателем, задать интересующие вопросы о компании и предложить свою кандидатуру. Позаботьтесь о презентабельности вашего внешнего вида и подготовьте несколько экземпляров резюме и визиток, чтобы легко обмениваться контактами с фирмами, в которых вы хотели бы работать. Если обойтись без посредников не получается, обратитесь в службу занятости или кадровое агентство. При выборе агентства будьте бдительны – внимательно изучайте условия сотрудничества и читайте любой договор от начала до конца, прежде чем его подписывать. Еще до переезда на новое место жительства можно поискать подходящие вакансии через интернет. Воспользуйтесь всероссийскими или иностраными порталами по поиску работы. Выберите необходимую сферу деятельности, специальность, режим работы и уровень заработной платы. Если какая-то из предложенных вакансий по заданным критериям подошла, вы можете отправить работодателю резюме и в случае взаимной заинтересованности договориться о собеседовании уже в другом городе. Заранее узнайте о фирмах, в которых вам хотелось бы работать в новом городе. Найдите их сайты и разошлите резюме по указанным электронным адресам. Возможно, ваше предложение совпадет с потребностью компании в новых сотрудниках.

Совет полезен?

Распечатать

Как найти работу в другом городе

Похожие советы

www.kakprosto.ru

Как найти работу в интернете

Здравствуйте, уважаемые читатели. С вами автор блога Литвиненко Валерий. Интернет с каждым годом развивается и растет. И сейчас в интернете можно найти любую работу. Но оказывается, что еще есть много людей, которые по разным причинам не очень хорошо ориентируются во Всемирной паутине.

 

Бывает у человека, есть желание работать, но когда он начинает искать, понимает что найти работу не получается. Причина в том, что он много еще не знает и не понимает с чего начать. Начинающим пользователям на фрилансе часто не хватает знаний и навыков для поиска удаленной работы.

 

Так как найти работу в интернете? Именно об этом мы и поговорим в сегодняшней статье.

 

Еще не так давно удаленная работа считалась чем-то нестабильным и ненадежным. Но сейчас все поменялось, и все больше людей интересуется возможностью зарабатывать на фрилансе и они ищут удаленную работу.

 

Но есть одна проблема, когда поисковик Гугл или Яндекс выдает миллион сайтов, а знакомых, которые работают в интернете нет, чтобы спросить у них совета, человек не знает, как ему поступить.

 

Самым популярным направлением в удаленной работе являются биржи фриланса, но они отличаются друг от друга и имеют свою специфику. И в это же время в интернете немало сайтов, которые имеют сомнительную репутацию. Новички, как правило, не могут отличить плохое от хорошего и поэтому есть риск попасть на недобросовестных заказчиков.

 

Что же делать, как не потеряться в большом количестве сайтов по поиску удаленной работы и какие способы поиска еще есть?

 

6 простых и действенных советов, как новичку найти работу в интернете

 

Я могу выделить, как минимум, 6 неплохих вариантов, для поиска работы в интернете. Давайте их рассмотрим.

 

1. Биржи фриланса

 

Именно на биржах фриланса люди могут заработать свои первые деньги в интернете, а потом найти постоянного работодателя.

 

Наиболее простой и понятной биржей для работы являетсяWork-zilla. Здесь много несложных заданий, которые сможет сделать каждый. Это задания типа: обзвон фирм, транскрибация, запись видео отзыва, проверка текстов на грамотность, помочь предпринимателю и пр.

 

Не менее популярным является сайт Fl.ru. Здесь конечно больше разных специализаций, по которым можно найти задания. Эта биржа прекрасно подходит и для опытных пользователей, которые имеют свои портфолио работ и для новичков.

 

 

Наличие портфолио намного облегчает поиск заказчика. Еще несколько неплохих бирж фриланса – Weblancer, Freelance, Freelancehunt, FreelanceJob.

 

В поиске удаленной работы, очень помогают специальные сайты-агрегаторы. Среди них: donanza.net, ayak.ru, spylance. Эти агрегаторы помогают более эффективно находить подходящую работу.

 

Кто хочет попробовать себя в зарубежном интернете, вам в помощь иностранные биржи фриланса: proz.com, elance, freelancer.com. Конечно, для работы на подобных сайтах, необходимо владение английским языком и в некоторых случаях, другими иностранными языками. Эти биржи имеют широкий выбор вариантов удаленной работы и много разных заданий.

 

2. Биржи копирайтинга

 

Биржи копирайтинга – это отличная возможность заработать людям, которые любят и умеют писать статьи и тексты. Если вы начинающий копирайтер, то на этих биржах вы сможете получить хороший опыт и набить руку в написании статей на разные темы.

 

Как правило, создание уникального контента и рерайт текстов – это главные направления на биржах копирайтинга. Наиболее известные биржи контента – etxt, textsale, advego, copylancer, contentmonster.

 

3. Сайты по поиску работы

 

В интернете есть привычные сайты по поиску работы. На таких сайтах предлагают не только офисную работу. Здесь можно встретить множество вакансий по самым разным интернет-профессиям.

 

Преимуществом поиска работы на таких сайтах в том, что вакансии идут напрямую от фирм и компаний. И если вы найдете себе вакансию и вас примут, вы будете официально трудоустроены, работая через интернет.

 

Еще одним неплохим способом найти работу в интернете является сервис Яндекс.Работа. Здесь поиск работы производится без резюме и с работодателем по подходящей вакансии следует связываться напрямую.

 

4. Специализированные порталы и соц. сети

 

Очень часто предложение по удаленной работе можно увидеть в социальных сетях. На данный момент создано много тематических групп во Вконтакте, Фейсбуке для фрилансеров.Кроме этого можно выделить удаленный ресурс distantsiya.ru, который несомненно будет вам полезен.

 

 

Здесь находится много статей по поиску удаленной работы, много другой полезной информации и сами вакансии.

 

Distantsiya.ru имеет свою группу во Вконтакте. В этой группе постоянно обновляется список актуальных вакансий по разным интернет-профессиям, что очень даже неплохо.

 

5. Биржи для студентов

 

Есть несколько отличных бирж для студентов, которые ищут себе работу в интернете. Среди них:

 

Author24 – крупная биржа, с большим количеством заказов по выполнению курсовых, рефератов и контрольных работ.

 

Help-s – отличная биржа с заказами по написанию рефератов и решению других задач.

 

Vsesdal – здесь можно зарабатывать на выполнении студенческих работ.

 

Reshaem – это сайт для авторов и заказчиков решения задач по разным предметам.

 

6. Тренинги по удаленной работе

 

Если самостоятельно не удается найти удаленную работу в интернете, то вам помогут тренинги по этой теме. К примеру, команда Staff-Online предлагает вариант обучения с координатором «Успешная удаленная работа за 60 дней». Благодаря тренингу вы узнаете, как найти работу в интернете.

 

За время обучения вы научитесь зарабатывать первые деньги в интернете и поймете, как найти работу, которая более всего вам подходит.

 

Заключение

 

Сегодня вы узнали, как найти работу в интернете, даже если вы начинающий пользователь. Сейчас это не так сложно сделать, просто нужно искать на проверенных сайтах. Да, биржи фриланса будут и дальше главным источником поиска работы в интернете. Есть биржи, на которых новички сразу смогут найти свою первую работу. Кто ищет, тот всегда находит.

 

Кроме бирж фриланса есть и другие варианты поиска работы. Наиболее эффективно будет использование всех вариантов, так вы увеличиваете шанс найти хорошую работу.

 

Те, кому трудно найти работу можно воспользоваться помощью специалистов и пройти специальные тренинги.

 

 

На этом я закончу. До скорых встреч!

 

С уважением, Литвиненко Валерий

Похожие статьи:

conicheva84.ru

Как найти работу в интернете? Несколько простых способов и советы

С каждым днем интернет оказывает все большее влияние на человека, поскольку в нем открываются все новые и новые возможности. В основном эти возможности перетекают из реальной жизни в «онлайн». Это и совершение покупок (вместо похода в магазин), оплата счетов (вместо посещения банковского отделения), просмотр кинопремьер (вместо кинотеатра) и многое другое. Исключение не стал и поиск работы. Да, действительно, в сети человек может найти себе работу. И именно этому вопросу мы и поговорим в сегодняшней статье.

Как найти работу в интернете?

Многие крупные, да и мелкие компании осуществляют набор персонала через сеть. Причин этому много, но самые главные из них – это удобство и оперативность. И тут невозможно поспорить. Согласитесь, ведь удобнее провести предварительное собеседование через сеть, даже не приглашая человека к себе в офис. Это сэкономит значительное количество времени.

Также, что удобно, вы можете быстро ознакомиться с резюме человека. Кстати, наличие резюме, для поиска работы в интернете, должно быть обязательное. Это первое, на что обращает внимание работодатель.

Где искать вакансии?

Самым простым инструментом в поиске доступных вакансий является поисковые системы. Вы можете попробовать найти работу, вбив в поисковую систему, например, следующую фразу «Слесарь, Москва». Результатов в поисковой выдаче будет огромное количество, поэтому лучше воспользоваться поиском непосредственно на самых крупных сайтах, которые специализируются в данной сфере.

Моим личным фаворитом в поиске работы является сервис Яндекс.Работа. Он представляет собой самое удобное творение в Рунете в данной сфере, поскольку имеет понятный, для любого человека, интерфейс. Также на нем размещаются все новые и действующие в данный момент времени вакансии, с других самых крупных сайтов с поиска работы.

Если говорить простыми словами, то Яндекс.Работа вмещает в себя все то, что доступно на других сайтах, где работодатели публикуют вакансии.

Пользоваться сервисом проще простого. Для начала переходим непосредственно на сам сайт - rabota.yandex.ru.

Как вы видите на скриншоте выше на сайте действительно очень удобная навигация, позволяющая пользоваться не только поисковой строкой для поиска вакансии, но также выбрать тип работы или рубрику.

Ну еще, что примечательно, можно установить зарплату, которая вы бы хотели получать. В общем сортировку данных можно провести до мельчайших деталей, главное, чтобы вы отыскали то, что вам действительно подходит.

Если же вам, по какой-то причине не понравился данный сервис, то доступные вакансии вы можете поискать на других сайтах. Самыми популярными в России являются следующие: hh.ru, superjob.ru, rabota.ru, job.ru, rabota.mail.ru и т.д.. А вот подборка по Украине: work.ua, trud.ua, rabota.ua, job.ukr.net, jobs.ua и т.д.

Поиск через резюме

Еще одним способом найти работу в интернете является возможность оставить ваше резюме на крупных сайтах. То есть вы заходите в соответствующие разделы на вышеперечисленных сайтах и заполняете все необходимые поля, публикуете фото или прикрепляете файлы.

Затем вам останется просто ждать, пока работодатели найдут вашу анкету и обратятся к вам. Это не самый лучший способ, поскольку он не гарантирует, что на вас вообще обратят внимание. Хотя пренебрегать ним тоже не стоит, ведь это шанс как ни как. Тем более он абсолютно бесплатен.

Linkedin

Это продвинутая социальная сеть, которая была специально созданной для общения работодателей и потенциальных работников. Аккаунт пользователей в ней схожий с резюме, а работодателей с сообществами (группами) в социальных сетях.

Задумка её создания – превосходная и очень полезная. Десятки тысяч людей по всему миру находят себе работу при помощи Linkedin. Ведь это быстро и удобно. К сожалению, она не обрела должного внимания в Рунете и, наверное, в 99,9% случаев ней пользуются исключительно специалисты, связанные со сферами IT.

Центры занятости

Все наверное знаю, что это за учреждения и для чего они предназначены. Так вот, отмечу только что они присутствуют как в России, так и в Украине. И что самое главное, мы живем в 21-ом веке, когда у каждого государственного учреждения есть свои собственные веб-сайты. А на сайтах центра занятости вы можете отыскать не только информацию о графике работы и принципе работы учреждения, но и просмотреть доступные вакансии.

Как найти временную работу в интернете?

Если вы ищите подработку, то интернет вам также может помочь в решение данной задачи. Поступить можно двумя способами: проделав все те же операции, что и при поиске постоянной работы или же воспользовавшись биржами фриланса.

Биржи фриланса представляют собой сайты, на которых работодатели ищут исполнителей для выполнения каких-то конкретных задач. Это очень выгодно для работодателя, поскольку ему не нужно нанимать на работу человека, на постоянную основу. К примеру, это может быть настройка сервера, верстка сайта, написание статьи, конвертирование файлов, заполнение каких-то документов и многое другое. То есть то, что можно поручить выполнить работнику на удаленной основе. Работнику же это выгодно, потому что оплату за труд он получит сразу же после окончания её выполнения и не придется ждать окончания месяца, чтобы получить зарплату. Но есть и минус – это непостоянство. То есть рассматривать биржи фриланса лучше всего как временную работу.

Итак, если вы ищите подработку в интернете, то лучше всего это делать на следующих сайтах: Weblancer, Free-lance.ru, Work-Zilla.com, Kwork и т.д.

Найти временную работу можно также и при помощи социальных сетей. Вконтакте, Фейсбуке и в Одноклассниках существуют специальные группы, в которых пользователи могут публиковать вакансии. Чтобы найти их вы можете вписать в строке поиска «подработка», «временная работа» или какой-то другой запрос и далее уже искать среди результатов.

Это очень удобно, поскольку страницы в социальных сетях есть у 80% населения, поэтому вы быстро свяжетесь с владельцем объявления.

idco.ru

Как найти работу в интернете на дому за 5 минут |

Приветствую Вас, Дорогие посетители блога WebMasterDima. На связи с Вами как всегда Дмитрий Смирнов, и в данной статье я хочу Вам рассказать о том, как найти работу в интернете на дому легко и быстро! Статья посвящена соответственно новичкам! В действительности, найти работу в интернете на дому очень просто!

Вы работаете на низкооплачиваемой работе целый день, но оплата труда очень низкая? Вы едва сводите концы с концами? Денег хватает только на покупку самого необходимого?

Вы не видите выхода из этой ситуации, так как этот замкнутый круг вращается уже не один год? Вам нужны деньги на содержание своей семьи, оплату жилья и прочих услуг? Если всё вышесказанное относится к вам, то есть все основания задуматься о том, как найти работу в интернете?

Не вините себя за то, что вы оказались в такой ситуации! Вы в этом не виноваты, так как ситуация порой складывается из различных не зависящих от нас обстоятельств! У каждого должен быть шанс всё изменить. И у вас он тоже есть. Воспользуйтесь этим шансом во благо себе и своей семьи, если она у вас есть.

Прежде чем мы поговорим о главном, о том как найти достойную работу в интернете, давайте возьмем листок бумаги, карандаш и немного определимся. Какой именно результат в поиске и выборе работы Вас вполне бы устроил?

Пишите все, что сейчас вам лезет в голову. Не думайте о приличие и реальности ваших желаний на данный момент времени. Просто ПИШИТЕ! Сортировать будем дальше. Если вы выполнили это небольшое задание и список наполнился, то можно двигаться дальше.

 

Какая работа в интернете подходит именно нам?

1. Чтобы новая работа была вам в радость, давайте ответим на простые вопросы:В каком направлении вы хотели бы найти для себя работу? Подсказка: искусство, наука, творчество, бизнес, торговля, предпринимательство. Запишите первое что приходит на ум!Какие внутренние потенциалы вы хотели бы задействовать? Подсказка: физическая, умственная, механическая, управленческая, воспитательная.

Если по каким либо причинам вы затрудняетесь ответить на эти вопросы, то отодвиньте компьютер и немножечко расслабьтесь (возможно налейте чашку ароматного кофе, или еще чего либо) и попробуйте еще раз. Подключите свою фантазию! Прежде чем понять как в принципе найти работу в интернете, нужно понять что именно мы ищем.

2. Если вы выполнили шаг первый, тогда переходим к размышлению над вторым шагом.Сколько времени вы желаете тратить на работу? Сколько денег вы хотели бы получать? Пишите как на духу, даже если вам это кажется сущим бредом, все равно напишите. Бумага все стерпит.

3. Готовы ли вы узнавать что-то новое, или вы хотите использовать только те знания, которые у вас уже есть?

4. Считаете ли вы, что вам не хватает знаний как пользователя интернета? Например: Вы не владеете навыками быстрого набора текста. Не умеете пользоваться какими-то другими программами и хотели бы это изменить, немного обучиться или набраться опыта.

5. Готовы ли вы, обучать себя бесплатно или платно? Сколько средств и времени вы готовы на это потратить?

Если вы ответили на все вопросы, то это просто замечательно! Вы очень сузили круг поиска нужной вам работы в интернете. Найти работу в интернете на дому доступно каждому желающему, главное знать где искать!

 

Зачем нам нужен план на бумаге?

Во-первых. Очень важно, чтобы вы выбрали «тип работы» до того, как начнете ее искать. Каждый человек внутренне понимает, что ему ближе и интересней, но мы не всегда прислушиваемся к себе. Чаще всего, на наш выбор влияет мнение других людей. Вот и получаются такие казусы в жизни, учился на врача, а работаю дворником.

Поэтому, если вы записали первое, что пришло вам в голову, то скорей всего это и будет вашим внутренним решением. Конечно, в дальнейшем свой выбор вы сможете изменить когда вам захочется. Но на начальном этапе ваш сегодняшний выбор, можно взять за основу поиска.

Во-вторых, у каждого из нас есть свой ритм жизни. Кто-то не может сидеть на месте, кого-то наоборот сложно заставить лишний раз пошевелиться, а у кого-то свои индивидуальные обстоятельства. Тем не менее, суть одна. Работа в интернете предполагает наличие гибкого графика работы. И не важно, будет она творческая или нет. Таким образом, вы всегда сможете отрегулировать время работы в интернете под свои запросы.

В-третьих. Если вы решили использовать только те знания которые у вас есть, тогда вам нужен новый подход к делу. Вы должны посмотреть на себя и составить список того, что вы делаете или знаете очень хорошо или просто хорошо. Составив такой список, вы сможете проанализировать, что вы смогли бы предложить либо работодателю, либо пользователю интернета. Ведь наверняка есть люди, которые хотели бы получить ваш опыт и ваши знания (особенно если вы ими хорошо владеете) и конечно заплатить за это деньгами.

Не спешите делать вывод, что ваши знания никому не нужны. Скорей всего, вы пока просто не знаете, как это можно использовать!

В-четвертых. Если вы готовы обучать себя платно или бесплатно, это сильно упростит задачу по достижению ваших целей. Думаю у каждого человека есть свои сильные и слабые стороны в познании. Определите для себя над чем вам стоит поработать.

В-пятых. Мы не рождаемся интернет пользователями, но мы ими становимся. Это значит, что все же нам необходимо обретать новые знания, хотя бы по работе с компьютером. Планируйте под это определенное количество времени и средств. О таких платных и бесплатных курсах по компьютерной грамотности я написал вот в этой статье, там же есть и ссылки на них.

 

Как можно искать работу в интернете на дому как временную, так и постоянную?

 

Для этого существуют специальные сайты, где люди могут найти как временную работу так и постоянную. Такие сайты называются сайты фриланса. Там, как правило, можно заметить два лагеря посетителей: заказчики (люди, которым нужно выполнить какую то работу) и исполнители (люди(их называют ещё фрилансеры), которые и выполняют разные заказы за определенную плату), а посредником такой сделки является администрация сайта. Они следят чтобы никто никого не обманул в оплате труда. Это удобно и безопасно. И кстати, в прошлой статье я писал о том, как найти работу в интернете девушкам.

Вот несколько вариантов таких сайтов:

 

Work-zilla.comi-rabota.net

Конечно, любые инвестиции в свое обучение обязательно окупятся при условии, что вы твердо решили добиться нужного вам результата. Если есть цель и есть ее очертания (план на бумаге), тогда полный вперед!

Чтобы найти работу в интернете ума много не надо, но вот чтобы был результат необходимо делать два важных действия: обучаться чему-то новому (согласно выбранному вами направлению работы) и применять то, что вы узнаете.

В противном случае вам будет очень сложно. Поэтому планируйте свои шаги на бумаге еще до того, как начинаете движение в интернете. Это значительно сэкономит вам время и силы. Теперь Вы знаете о том, как найти работу в интернете на дому!

 

webmasterdima.ru

14 советов, как найти работу в сжатые сроки Секреты трудоустройства

« Назад

26.04.2016 05:36

Автор: Марина Смирнова, эксперт практики кадрового консалтинга Kelly Services

«Кризис!» – самый распространенный ответ на вопрос: «Как вы думаете, почему не можете найти работу?» А он ли причина, если быть честным с собой? Однозначно – нет.

Да, на рынке труда в период экономических спадов больше кандидатов, следовательно, количество претендентов на одну позицию увеличивается. Но работа есть! Вот несколько причин, почему вы до сих пор ее не нашли:

1) Не знаете, что конкретно ищете. У вас нет четкого намерения, поэтому рассматриваете альтернативные и компромиссные варианты.

2) На самом деле вас не мотивирует та вакансия, на которую вы откликаетесь. Скорее всего, произошло профессиональное выгорание.

3) Ваше резюме представляет собой «шведский стол» из трех-четырех страниц. Этот термин я позаимствовала у коллеги, которая специализируется на корректировке резюме. Ваш опыт обо всем и ни о чем конкретно. Выискивать в резюме необходимые компетенции для вакансии нет времени. В среднем на прочтение резюме у рекрутера уходит одна-две минуты, а резюме еще 20 штук нужно просмотреть.

4) Вы не отправляете работодателям сопроводительные письма, в которых коротко описан опыт применительно к требованиям конкретной вакансии.

5) Вы пользуетесь только одним-двумя источниками поиска работы. Дайте-ка, отгадаю, один из них – HH.ru.

Тринадцатилетний опыт в подборе персонала убедил меня в том, что любую работу можно найти даже в самый сложный период для рынка труда. Но вот найти работу, которая отвечает всем интересам, несколько сложнее. Основное препятствие – вы не можете сформулировать свои ожидания четко. Тогда, что вы найдете?

14 рекомендаций по точечному поиску работы в сжатые сроки

1. Определитесь, какая роль отвечает вашим интересам, компетенциям, опыту.

Условно, если вы претендуете на позицию «Финансовый директор», и ваш опыт ей соответствует, подождите с компромиссными вариантами, особенно с теми, которые ниже в иерархии. Когда теряется основной ориентир, появляется неуверенность в своих силах, которую чувствует работодатель. Работодателю нужен сотрудник, который может твердо отстоять опыт и навыки.

2. Если у вас разносторонний опыт и вы претендуете на разные позиции, создавайте резюме под каждую вакансию, выделяя соответствующие компетенции и достижения.

3. Предлагаю сделать три списка:

а) Интересные вам компании-работодатели.

б) Контакты, которые будут полезны: рекрутеры, знакомые, коллеги, друзья, которые презентуют вас в компании напрямую или через своих знакомых. Теория шести рукопожатий работает. Помните, 80% людей находят работу через рекомендации.

в) Вакансии, которые найдете в открытых источниках (сайт компании, рабочие порталы, информация от коллег). Я часто использую ресурс Adzuna, в нем собраны вакансии из разных источников.

4. Вы нашли несколько интересных вам вакансий. Открываем резюме и корректируем его под каждую вакансию. Смотрите требования в вакансии и поднимайте соответствующие им компетенции в верхние строчки раздела «Опыт».

Большая просьба: убирайте из резюме те компетенции, которые вы не хотите применять в новой работе. Претит вам работать с «холодными» клиентами, исключите из обязанностей на прошлом месте работы пункт «привел 200 новых клиентов».

5. Выделяйте отдельным пунктом достижения, лучше описывайте их в количественных показателях: снизил затраты на 10%, увеличил прибыль на 30%, управлял командой из 20 человек. И так по каждому месту работы.

6. Сопроводительное письмо пишется под каждую вакансию, на которую откликаетесь. В нем представляетесь, заявляете интерес на вакансию, отвечаете на вопрос «Почему вы?».

7. Первые отклики, вас приглашают на интервью. Время провести профессиональный самоаудит. Сделайте SWOT-анализ себя как специалиста: сильные стороны, возможности, слабые стороны, риски. Это еще и подготовка к интервью, вас обязательно спросят о сильных и слабых сторонах.

8. Если после SWOT- анализа или нескольких интервью вы поняли, что выбрали не ту цель, не упорствуйте. Определите новую профессиональную цель. Для этого я рекомендую упражнение под названием «Колесо компетенций».

Начертите круг и разделите его на сектора. Каждый сектор заполните той компетенцией, которая обязательно должна быть задействована в вашей работе. Примеры: коммуникации с клиентами, организация конференций, управление командой.

Теперь посмотрите на свое колесо. Распределите желательную нагрузку  по каждой компетенции в процентном соотношении. Какая это роль? Что за специалист? Накидайте варианты и выберите тот, который больше откликнется.

В моей практике был опыт работы с клиентом, который долго и безрезультатно рассматривал вакансии в сфере управления персоналом, но в процессе поиска поменял свою цель. Проделав упражнение, клиент направил свои усилия на поиск позиций «проектный менеджер» в системе образования.

9. Итак, вас пригласили на интервью.

Подготовьте заранее трехминутную презентацию о себе. У вас есть описание вакансии и опыт. Расскажите так, чтобы работодателю было интересно вас слушать, акцентируйте внимание на релевантный опыт работы в других компаниях. Обязательно расскажите о сильных сторонах, которые помогали в работе, о достижениях, которыми гордитесь.

10. Изучите не только деятельность компании, но и последние новости перед приходом. Будьте готовы к вопросу: «Почему именно наша компания вас привлекла?»

Избегайте шаблонных формулировок, например – «крупная стабильная  компания». Поверьте, она уже вызывает раздражение, как сильная сторона – «целеустремленность».

11. Постарайтесь вести себя естественно, не подбирайте социально желательные ответы. Будьте исследователем, а не только испытуемым. На рынке труда встретились два торговца и покупателя. Вы выбираете, как и работодатель.

12. Не стесняйтесь задавать вопросы, которые вас волнуют. Мой совет – подготовьте их заранее. Что вам важно? Коллектив, стиль руководства, рабочее место, адаптация, передача дел? Обычно на интервью мы упускаем свои вопросы из вида, а потом разочаровываемся от несоответствия ожиданий.

13. Подходите к обсуждению зарплатных ожиданий гибко. Определите желаемую цифру с возможностью ухода в + или -. Я рекомендую отвечать так: «Отталкиваюсь от суммы Х, но окончательную цифру смогу определить только после полного понимания функционала и уровня ответственности».

14. Пожалуйста, будьте честны и открыты!

Неискренность чувствуется всегда. А вот искренность и доброжелательность создают «химию», которая закладывается в основу решения в пользу кандидата.

Подводя итог, выделю четыре пункта, от которых зависит успех в поиске работы.

1. Вы ищете ту работу, которая действительно отвечает вашей мотивации.

2. Набор компетенций соответствует выбранной вакансии.

3. Вы используете все возможные источники поиска работы.

4. Вы честны и убедительны на интервью.

Копирование и любая переработка материалов с сайта neohr.ru запрещены

Комментарии

Комментариев пока нет

neohr.ru


© 2005-2018, Национальный Экспертный Совет по Качеству.

Высокое качество системы сертификации Центрстройэкспертиза-Тест подтверждено ВОК



Ассоциация СРО Единство